保安辞职想要回扣的工资合法吗

保安辞职要求回扣工资不合法。依据《劳动法》，保安公司不能无故克扣工资。若公司因劳动者原因遭受损失，可按合同约定赔偿，但扣除工资需符合法律规定，否则将面临法律责任。
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保安辞职要回扣不合法。处理方式：1. 与公司协商，明确工资及赔偿事宜；2. 若协商不成，收集证据，如工资条、合同等；3. 向劳动仲裁委申请仲裁，或向法院起诉，要求公司支付应得工资。
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保安辞职回扣工资问题，常见处理方式是协商或诉讼。首先尝试与公司协商，若协商无果，可依法向劳动仲裁机构申请仲裁，或向法院提起诉讼，以维护自身合法权益。