达到退休年龄后,是否受法律保护?

退休后与工厂签的劳动合同受合同法保护。依据《中华人民共和国合同法》,合同双方权益均受保障。未及时处理合同问题,可能导致权益受损,如工资被拖欠等。
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退休后劳动合同问题,常通过协商、调解或诉讼解决。建议先尝试协商,协商不成可寻求法律调解或提起诉讼,根据具体情况选择最合适的方式。
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退休后合同受保护。处理方式:1.与工厂协商,明确合同条款;2.若协商无果,可申请法律调解,依据《合同法》维权;3.必要时提起诉讼,法院将依法判决。
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